Værdiregelsæt
Det er Langå Skolens mål at være en tryg og dynamisk skole, som dagligt udfordrer og inspirerer børn og voksne.
Vision
Det er skolens mål at være en tryg og dynamisk skole, som dagligt udfordrer og inspirerer børn og voksne.
Kerneværdier
Langå Skole er en folkeskole, som udover de ambitioner, krav og forventninger, som ligger i folkeskoleloven, i Børn- og ungepolitikken samt sektorpolitikken for Randers Kommune, søger at videreudvikle et trygt og stimulerende undervisningsmiljø.
- Vi stiller krav til den enkelte om en ansvarlig arbejdsindsats og en respektfuld adfærd, og vi appellerer til forældrene om engagement og loyal opbakning.
- Vi søger en nøje afvejet balance mellem den almindelige skoledag og øvrige arbejdsdage (temauger, fagdage, lejrskoler, hytteture, ekskursioner, alternative skoledage etc.).
- Vi tilstræber inspirerende fællesoplevelser, som også giver identitet og styrker følelsen af samhørighed.
- Vi ønsker at udfordre og udvikle den enkelte elevs evner og potentialer, fagligt, socialt, sundhedsmæssigt og personligt.
- Vi arbejder med den enkeltes accept af hinandens forskellighed.
- Vi vil videreudvikle det tætte samarbejde mellem special- og normalklasser. Udgangspunktet er altid i den enkelte elev, således at udfordringerne matcher elevens sociale og faglige kompetencer.
- Vi ønsker et frugtbart samarbejde mellem forskellige alderstrin.
- Vi tilstræber at elevernes kreative, herunder ikke mindst musiske evner udfordres og udvikles til glæde for den enkelte og for fællesskabet.
- Vi søger at motivere til skærpet nysgerrighed og undren ud fra devisen, at jo mere man ved, jo mere ved man, man ikke ved.
- Vi værdsætter den enkelte elev.
- Vi appellerer til fantasi, kreativitet og nytænkning.
Kerneværdier i praksis og ansvarlige
Specielt vedr. forældresamarbejdet
- Vi søger et tillidsfuldt, konstruktivt og dynamisk samarbejde med alle forældre.
- Vi tilstræber en fyldestgørende og veltimet information til forældrene.
- Vi forventer en relevant information fra forældrene.
- Vi tilstræber en åben dialog med forældrene.
- Vi forventer en loyal opbakning fra forældrene.
- Vi har tillid til, at forældrene gør det så godt, de kan, og vi forventer, at forældrene har tillid til, at vi gør det så godt, vi kan.
Specielt vedr. arbejdspladsen i voksenhøjde
- Vi skal være en spændende og attraktiv arbejdsplads med plads til mangfoldighed og begejstring.
- Vi tilstræber et stimulerende arbejdsmiljø, hvor dynamik, tryghed og glæde ved kerneydelsen styrker den enkeltes udvikling og løfter fællesskabet.
- Vi arbejder på et udviklende samarbejde, hvor hver enkelt bidrager loyalt og udviser socialt og fagligt ansvar.
Vi forventer, at alle gør en indsats for, at Langå Skole er et trygt og spændende sted at være.
Vi forventer bl.a., at man:
- taler ordentligt til og om andre.
- behandler andres ting med almindelig respekt.
- passer på skolens ting.
- er opmærksom på andre.
- rydder op efter sig.
- møder til tiden.
- deltager aktivt i undervisningen.
- ikke medbringer ting, som kan være farlige eller opfattes provokerende.
- gør andre opmærksom på, hvis man ser eller hører noget, man ikke synes er i orden.
- i det hele taget skal være aktiv i den fælles kamp mod mobning.
Se desuden skolens ordensreglser, der ligger på hjemmesiden.
Forankring
Værdiregelsættet er synligt og tilgængeligt på skolens hjemmeside. Langå Skoles værdiregelsæt evalueres løbende i skolebestyrelsen, på pæd.råd og i elevrådet. Det er et fælles ansvar blandt alle skolens aktører, at skolens strategier og handleplaner overholdes og efterleves, og man forpligter sig på at støtte hinanden i korrekt brug og implementering.
I langt de fleste tilfælde klares situationen med en snak med en eller flere af de voksne. Hvis overtrædelsen gentages eller er særlig alvorlig, vil elevens forældre blive orienteret, og vi vil sammen lave aftaler for at undgå lignende situationer i fremtiden.